東京都:「MICEプロフェッショナル人材育成助成金」≪第3回≫ 【2022年10月31日〜2022年12月23日】
- 上限金額・助成額: 30万円/人
都内のMICE関連事業者における従業員が、MICE関連国際団体が実施する総会、研修会、講座等の育成プログラムへの参加・受講及び認定資格取得に当たり必要な経費を支援します。
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都内のMICE関連事業者における従業員が、MICE関連国際団体が実施する総会、研修会、講座等の育成プログラムへの参加・受講及び認定資格取得に当たり必要な経費を支援します。
都内のMICE関連事業者における従業員が、MICE関連国際団体が実施する総会、研修会、講座等の育成プログラムへの参加・受講及び認定資格取得に当たり必要な経費を支援します。
都内のMICE関連事業者における従業員が、MICE関連国際団体が実施する総会、研修会、講座等の育成プログラムへの参加・受講及び認定資格取得に当たり必要な経費を支援します。
新型コロナウイルス感染者への対応に従事された職員の方を支援するための危険手当等支給事業を令和2年度に引き続き実施します。
令和3年度も、新型コロナウイルス感染症の陽性者等に対して、介護サービスを提供した職員の方を支援するため、危険手当等支給事業を引き続き実施いたします。
東京23区に住んでいる人、または東京圏に住みながら東京23区に通勤している人が、三重県が運営する就労マッチングサイトに掲載された求人を利用して就業し、津市に移住した場合に、移住された人またはその世帯に、津市移住支援補助金を交付します。
都内の食料品スーパーマーケット又はコンビニエンスストアで、新型コロナウイルス感染症等により従業員の1割以上の欠員が生じ、人材派遣事業者を活用して代替要員を確保した際に、派遣料金の一部を助成します。 ※事前エントリーが必要です。エントリー期間:令和4年2月1日~令和4年12月31日まで
障害者(身体・知的・精神・発達障害等)を実習生として受け入れた事業者に対して、報奨金を支給します。実習受け入れ中は、必要に応じて千代田区障害者就労支援センター職員が、事業主や障害者に対して支援を行います。
中小企業の人材確保を支援するため、人手不足の中小企業が奨学金の貸与を受けている大学生等を技術者として採用する際、その奨学金返還の負担を軽減する事業を実施します。
男性労働者に育児休業等を取得させ、育児参加を促進した企業を奨励します。
従業員に1年以上の育児休業を取得させ、育児中の雇用を継続する環境整備を行った企業を支援します。 ※男性従業員も対象となりますが、働くパパコースと併用不可です。
従業員に介護休業を取得させるとともにし、職場環境を整備した都内中小企業等に奨励金を支給することで、介護休業の取得を促進し就業継続を後押しします。
あきる野商工会と協力し、雇用保険に加入している従業員を雇用している市内の中小事業者で、新型コロナウイルス感染症の影響を受けている事業者に対して、給付金を給付します。
新型コロナウイルス感染症の感染拡大を理由として、国が実施する雇用調整助成金等を活用し、非常時における勤務体制づくり等職場環境整備に取り組む企業に奨励金を交付します。
東京都では、企業主導型保育施設の設置を促進するため、公益財団法人東京しごと財団と連携して、開設にあたり必要となる備品等の購入経費に対し、助成する独自の支援制度を実施しています。